{"id":761,"date":"2025-12-12T19:47:13","date_gmt":"2025-12-12T18:47:13","guid":{"rendered":"https:\/\/abef-nd.org\/web\/?p=761"},"modified":"2025-12-12T19:47:15","modified_gmt":"2025-12-12T18:47:15","slug":"projet-pact-debut-de-la-revue-annuelle-des-activites-de-labef-nd-a-mbujimayi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/abef-nd.org\/web\/2025\/12\/12\/projet-pact-debut-de-la-revue-annuelle-des-activites-de-labef-nd-a-mbujimayi\/","title":{"rendered":"PROJET PACT : D\u00c9BUT DE LA REVUE ANNUELLE DES ACTIVIT\u00c9S DE LABEF-ND A MBUJIMAYI"},"content":{"rendered":"\n

L’ABEF-ND a d\u00e9marr\u00e9 les travaux de l’atelier de la revue annuelle 2024 & 2025 ce jeudi, 11 d\u00e9cembre 2025, dans la salle de r\u00e9union de Kabe-Deluxe, \u00e0 Mbujimayi. Cette revue porte sur les activit\u00e9s de pr\u00e9vention, att\u00e9nuation des risques et r\u00e9ponse aux Violences bas\u00e9es sur le genre (VBG), Exploitations et abus sexuels (EAS) et Harc\u00e8lements sexuels (HS) dans le cadre du Projet PACT, financ\u00e9 par la Banque Mondiale et coordonn\u00e9 par la Cellule Infrastructures (CI), pour la construction de la route nationale n\u00ba2, axe Mbujimayi-Kabinda-Mbanga.<\/p>\n\n\n\n

Outre les Experts de l’ABEF-ND (Programme et support) du Kasa\u00ef oriental et de Kabinda, l’atelier r\u00e9unit d’autres participants. Il s’agit de s Experts VBG, environnementaux et sociaux de l’Entreprise et de la Mission de contr\u00f4le des lots 1 et 2 (Kasa\u00ef oriental et Lomami) et des coordonateurs des ONG locales de pr\u00e9vention et de prise en charge juridico-judiciaire et psychosociale, r\u00e9cemment recrut\u00e9es, pour les provinces du Kasa\u00ef oriental et de Lomami.<\/p>\n\n\n\n

Pour cette premi\u00e8re journ\u00e9e, plusieurs interventions pr\u00e9vues au programme ont eu lieu sous la mod\u00e9ration de l’Expert en Communication du Kasa\u00ef oriental. La Cheffe de Mission ai de l’ABEF-ND a lu le mot de bienvenu, pr\u00e9sent\u00e9 les objectifs et l’agenda de l’atelier ainsi que le Projet PACT dans son volet VBG\/EAS\/HS. Elle a \u00e9galement pr\u00e9sent\u00e9 le Projet PACT et ses enjeux, sur mandat de la CI.<\/p>\n\n\n\n

Activit\u00e9s marquantes de 2024<\/p>\n\n\n\n

De son c\u00f4t\u00e9, le Charg\u00e9 de Suivi et Evaluation de l’ABEF-ND a peint le tableau des activit\u00e9s de pr\u00e9vention, att\u00e9nuation des risques et r\u00e9ponse aux VBG\/EAS\/HS, pilot\u00e9es par l’ABEF-ND depuis le lancement desdites activit\u00e9s en mai 2024.<\/p>\n\n\n\n

Pour 2024, la sensibilisation des travailleurs de l’Entreprise et de la Mission de contr\u00f4le n’a eu lieu qu’\u00e0 la base vie de Nkwadi, au Kasa\u00ef oriental. 266 travailleurs, dont 10 femmes, ont \u00e9t\u00e9 sensibilis\u00e9s principalement sur les VBG\/EAS\/HS, le M\u00e9canisme de gestion des plaintes (MGP) et la signature du code de bonne conduite. Du c\u00f4t\u00e9 communautaire, 2229 membres, dont 1414 femmes et filles, au Kasa\u00ef oriental et 4652, dont 2482 femmes et filles de Lomami, ont \u00e9t\u00e9 sensibilis\u00e9s principalement sur les VBG\/EAS\/HS, les canaux de d\u00e9nonciation des cas et le fonctionnement du MGP.<\/p>\n\n\n\n

Toujours au cours de l’ann\u00e9e 2024, les travailleurs (cadres et ouvriers) de l’Entreprise et de la Mission de contr\u00f4le ont \u00e9t\u00e9 form\u00e9s sur les VBG\/EAS\/HS et sur d’autres th\u00e8mes y relatifs, notamment le fonctionnement du MGP. Au lot 1, 299 travailleurs, dont 8 femmes, ont \u00e9t\u00e9 form\u00e9s et au lot 2, 128, dont 2 femmes. Par ailleurs, 60 points focaux ont \u00e9t\u00e9 identifi\u00e9s par \u00e9lection \u00e0 Lomami et 11 au Kasa\u00ef oriental.<\/p>\n\n\n\n

Activit\u00e9s marquantes de 2025<\/p>\n\n\n\n

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Dans sa pr\u00e9sentation, le Charg\u00e9 de Suivi et \u00c9valuation de l’ABEF-ND a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 que 641 travailleurs de l’Entreprise et de la Mission de contr\u00f4le, dont 19 femmes, ont \u00e9t\u00e9 sensibilis\u00e9s au lot 1 et 252, dont 17 femmes, au lot 2. Du c\u00f4t\u00e9 communautaire, 7854 membres, dont 3902 femmes et filles, ont \u00e9t\u00e9 sensibilis\u00e9s au Kasa\u00ef oriental et 4455, dont 2845 femmes et filles, \u00e0 Lomami.<\/p>\n\n\n\n

Pour la formation sur les VBG\/EAS\/HS, 199 travailleurs, dont 17 femmes, y ont \u00e9t\u00e9 soumis au lot 1 et 343, dont 19 femmes, au lot 2. En outre, des points focaux ont \u00e9t\u00e9 \u00e9galement identifi\u00e9s par voie \u00e9lectorale : 45, dont 39 femmes, au Kasa\u00ef oriental et 41, dont 29 femmes, \u00e0 Lomami.<\/p>\n\n\n\n

Autres activit\u00e9s marquantes<\/p>\n\n\n\n

Except\u00e9 les activit\u00e9s pr\u00e9cit\u00e9es, plusieurs autres ont \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e pendant les deux premiers ann\u00e9e aux lots 1 et 2. Il s’agit notamment de s\u00e9ances de plaidoyer aupr\u00e8s des autorit\u00e9s politico-administratives et des leaders communautaires (religieux et coutumiers),de r\u00e9unions avec les parties prenantes au Projet, des sensibilisations et formations des Personnes affect\u00e9es par le Projet (PAP) et repr\u00e9sentants de leurs familles et de plusieurs autres acteurs impliqu\u00e9s dans l’indemnisation. A ces activit\u00e9s s’ajoutent aussi l’accompagnement de la CI et\/ou la Banque Mondiale dans des missions de supervision de terrain.<\/p>\n\n\n\n

Jeanot Lubamba<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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